行政经理兼培训人员1名：面议
要求：年龄35-50岁，3年以上行政、人力资源相关岗位经验；熟悉《劳动合同法》，能够处理劳动纠纷；组织过员工培训；有制度编写、标准化手册搭建成功案例者优先，在大型企业从事过相关岗位者优先，在劳动局退休熟悉业务也可考虑。工作时间8点30-17点，周休1.5天，法定节假日休息，工资面议，联系电话18545391775。